无锡工资计算器（2025 参考值，2026 待公告）
输入税前月薪，按无锡已公开标准和标明年份的历史参考值估算个人五险一金扣款、本月个税和到手工资；参数可按工资条和单位实际申报的数修改。
已知到手工资、想知道税前该谈多少？用 税后工资反推税前计算器倒算。
本页参数与数据依据
社保方面：苏税发〔2026〕3号明确2026年度正式标准公布前暂按2025年度4952–24762元执行；五险费率按无锡市税务局现行一览表核验（国家税务总局无锡市税务局，2025-03-03发布）。 公积金方面：锡房金规【2026】2号：2026年度公积金缴存基数上限36800元、下限2490元（按上一年度最低工资执行，滞后现行最低工资2660元一年），单位与个人缴存比例必须相同，区间5%–12%；江阴、宜兴参照本通知执行。
本页数字无锡市区、江阴、宜兴通用，三地的公积金和最低工资按同一份文件执行。社保缴费基数按苏税发〔2026〕3号暂用2025年度的4952–24762元，2026年度正式标准公布后本页会跟着更新。「公司医疗」这一格已经按基本医疗7%加大额医疗费用补助0.2%合成7.2%填好，这0.2%由单位全额承担，个人不缴。公积金缴存基数下限是2490元，不是现行最低工资2660元：官方明文按上一年度最低工资执行，到2027年7月1日才调整。长期护理保险个人每年30元，从医保个人账户里划转，不从工资里扣，本页没有把它算进五险一金合计。正式申报以无锡社保、医保、税务和公积金经办系统核定的为准。
下表每个数字都可以点“数据依据”查看对应的政府官方原文；更完整的政策解读见无锡社保公积金参数政策依据页。本页只用到个人比例几项，表内公司侧数字供核对，本页计算不使用。
| 参数 | 数值 | 数据依据 | 状态 | 核验日期 |
|---|---|---|---|---|
| 社保缴费基数下限（暂行） · 苏税发〔2026〕3号：2026年正式标准公布前暂用2025年度的这个数，公布后会更新。 | 4952 元 | 国家税务总局江苏省税务局：苏税发〔2026〕3号，2026年度正式基数公布前暂按2025年度4952–24762元执行 | 已核验（有补充说明） | 2026-09-21 |
| 社保缴费基数上限（暂行） · 跟下限一样，是苏税发〔2026〕3号定的过渡数字，新标准公布后会更新。 | 24762 元 | 国家税务总局江苏省税务局：苏税发〔2026〕3号，2026年度正式基数公布前暂按2025年度4952–24762元执行 | 已核验（有补充说明） | 2026-09-21 |
| 单位养老保险比例 | 16% | 国家税务总局无锡市税务局：无锡市五险费率一览表（养老16%/8%、医疗7%/2%、失业0.5%/0.5%、生育0.8%、工伤0.2%–1.9%八档） | 已核验 | 2026-09-21 |
| 个人养老保险比例 | 8% | 国家税务总局无锡市税务局：无锡市五险费率一览表（养老16%/8%、医疗7%/2%、失业0.5%/0.5%、生育0.8%、工伤0.2%–1.9%八档） | 已核验 | 2026-09-21 |
| 单位基本医疗保险比例 · 跟南京一样是7%，和常州、淮安、连云港的8%不同。大额医疗费用补助另外算，见下一条，两个数加起来才是「公司医疗」这一格的默认值。 | 7% | 国家税务总局无锡市税务局：无锡市五险费率一览表（养老16%/8%、医疗7%/2%、失业0.5%/0.5%、生育0.8%、工伤0.2%–1.9%八档） | 已核验 | 2026-09-21 |
| 单位大额医疗费用补助比例 · 锡医保服务〔2023〕23号，从2024年1月1日起执行，由单位全额缴纳，个人不缴（分摊方式见无锡市医保局2026-07-27政策解读）。本页「公司医疗」这一格按基本医疗7%加这0.2%合起来按7.2%填好，不要拿南京的算法套——南京没有这笔单位大额医疗，但个人每月另交10元大病保险，两城不一样。 | 0.2% | 无锡市医疗保障局、财政局、税务局：锡医保服务〔2023〕23号，职工大额医疗费用补助缴费比例0.2%（自2024-01-01起） | 已核验 | 2026-09-21 |
| 个人职工医保比例 | 2% | 国家税务总局无锡市税务局：无锡市五险费率一览表（养老16%/8%、医疗7%/2%、失业0.5%/0.5%、生育0.8%、工伤0.2%–1.9%八档） | 已核验 | 2026-09-21 |
| 单位失业保险比例 · 人社部发〔2024〕40号的阶段性降费执行到2025年底，2026年是否延续还没查到新文件，无锡市税务局的表也没标阶段性字样，先按这个数处理，年底前会再核一次。 | 0.5% | 国家税务总局无锡市税务局：无锡市五险费率一览表（养老16%/8%、医疗7%/2%、失业0.5%/0.5%、生育0.8%、工伤0.2%–1.9%八档） | 已核验（有补充说明） | 2026-09-21 |
| 个人失业保险比例 · 跟单位失业保险比例是同一种情况：阶段性降费2026年是否延续还没查到新文件。 | 0.5% | 国家税务总局无锡市税务局：无锡市五险费率一览表（养老16%/8%、医疗7%/2%、失业0.5%/0.5%、生育0.8%、工伤0.2%–1.9%八档） | 已核验（有补充说明） | 2026-09-21 |
| 单位工伤保险比例（一类行业基准） · 苏人社规〔2023〕2号定的江苏省统一八档，本页默认取最低档演示，实际按行业类别和单位浮动结果核定。 | 0.2% | 国家税务总局无锡市税务局：无锡市五险费率一览表（养老16%/8%、医疗7%/2%、失业0.5%/0.5%、生育0.8%、工伤0.2%–1.9%八档） | 已核验 | 2026-09-21 |
| 单位工伤保险比例（八类行业基准） | 1.9% | 国家税务总局无锡市税务局：无锡市五险费率一览表（养老16%/8%、医疗7%/2%、失业0.5%/0.5%、生育0.8%、工伤0.2%–1.9%八档） | 已核验 | 2026-09-21 |
| 个人工伤保险比例 · 工伤保险由单位缴纳，个人不缴。 | 0% | 国家税务总局无锡市税务局：无锡市五险费率一览表（养老16%/8%、医疗7%/2%、失业0.5%/0.5%、生育0.8%、工伤0.2%–1.9%八档） | 已核验 | 2026-09-21 |
| 单位生育保险比例 · 跟基本医疗合并征收，但比例单独算，不算进「公司医疗」那一格；跟南京一样，常州、淮安、连云港、镇江各自的比例不同。 | 0.8% | 国家税务总局无锡市税务局：无锡市五险费率一览表（养老16%/8%、医疗7%/2%、失业0.5%/0.5%、生育0.8%、工伤0.2%–1.9%八档） | 已核验 | 2026-09-21 |
| 个人生育保险比例 · 职工个人不缴生育保险。 | 0% | 国家税务总局无锡市税务局：无锡市五险费率一览表（养老16%/8%、医疗7%/2%、失业0.5%/0.5%、生育0.8%、工伤0.2%–1.9%八档） | 已核验 | 2026-09-21 |
| 公积金缴存基数下限 · 官方按上一年度最低工资定的，不是现行最低工资2660元；到2027年7月1日才会调整。 | 2490 元 | 无锡市住房公积金管理中心：锡房金规【2026】2号政策解读，2026年度缴存基数下限2490元（按上一年度最低工资执行） | 已核验 | 2026-09-21 |
| 公积金缴存基数上限 | 36800 元 | 无锡市住房公积金管理中心：锡房金规【2026】2号，2026年度缴存基数上限36800元，江阴、宜兴参照执行 | 已核验 | 2026-09-21 |
| 公积金缴存比例下限 | 5% | 无锡市住房公积金管理中心：锡房金规【2026】2号，2026年度缴存基数上限36800元，江阴、宜兴参照执行 | 已核验 | 2026-09-21 |
| 公积金缴存比例上限 · 单位和职工的缴存比例必须相同。 | 12% | 无锡市住房公积金管理中心：锡房金规【2026】2号，2026年度缴存基数上限36800元，江阴、宜兴参照执行 | 已核验 | 2026-09-21 |
| 本页计算器示例单位公积金比例 · 法定区间5%–12%，本页取7%作示例，可以改；个人比例跟着单位比例走。 | 7% | 无锡市住房公积金管理中心：锡房金规【2026】2号，2026年度缴存基数上限36800元，江阴、宜兴参照执行 | 已核验 | 2026-09-21 |
无锡月薪对应到手工资速查表
按本页默认参数提前算好，个税与到手按全年平均估算（和上方在线计算器按发薪月份现算的算法不一样），如需精确到某个月请直接使用上方计算器。
| 税前月薪 | 计算所用社保/公积金基数 | 个人五险一金合计 | 个税（估） | 到手（估） |
|---|---|---|---|---|
| 5,000 元 | 5,000 元 / 5,000 元 | 875 元 | 0 元 | 4,125 元 |
| 8,000 元 | 8,000 元 / 8,000 元 | 1,400 元 | 48 元 | 6,552 元 |
| 10,000 元 | 10,000 元 / 10,000 元 | 1,750 元 | 115 元 | 8,135 元 |
| 15,000 元 | 15,000 元 / 15,000 元 | 2,625 元 | 528 元 | 11,848 元 |
| 20,000 元 | 20,000 元 / 20,000 元 | 3,500 元 | 940 元 | 15,560 元 |
| 30,000 元 | 24,762 元 / 30,000 元* | 4,700 元 | 2,650 元 | 22,650 元 |
* 表内基数依次为社保 / 公积金；月薪超出对应上下限时，按各自上下限夹取。当前社保下限4,952 元，公积金下限2,490 元。
个税与到手为估算：按 5000 元/月基本减除、不含专项附加扣除，个税按全年平均。精确计算请用上方在线计算器按发薪月份现算。
常见问题
无锡月薪 1 万元，到手多少钱？
按本页默认参数，税前月薪10000元时，社保和公积金缴费基数按10000元计算（未低于基数下限，无需上调），个人五险一金合计约1,750 元/月，本月个税约115 元，到手约8,135 元/月，具体以工资条和单位实际比例为准。
无锡住房公积金个人比例能选多少？
无锡住房公积金缴存比例区间为5%–12%，本页单位和个人默认都按7%填好，可在区间内调整。
2026 年度无锡社保、公积金基数什么时候公布？
苏税发〔2026〕3号明确2026年度正式标准公布前暂按2025年度4952–24762元执行；五险费率按无锡市税务局现行一览表核验（国家税务总局无锡市税务局，2025-03-03发布）。公积金方面：锡房金规【2026】2号：2026年度公积金缴存基数上限36800元、下限2490元（按上一年度最低工资执行，滞后现行最低工资2660元一年），单位与个人缴存比例必须相同，区间5%–12%；江阴、宜兴参照本通知执行。
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更新记录
2026-09-21 按官方来源核验本页全部参数