宁波五险一金个人计算器
已填宁波个人与单位参数，单位医保8.5%已含生育不单列；公积金下限按区县分两档、上限38947元在页面说明里讲清楚。
宁波社保公积金参数 2026：公积金上限38947与两档下限
宁波用工成本和个人到手测算可以先按本页参数估算：宁波的社保费申报由宁波市税务局自己发通告，和浙江省其他城市分开办，但缴费基数上下限执行浙江省统一标准，各项费率出自国家、浙江省和宁波市的文件，本页引用的都是宁波自己的发文或明确主送宁波的省级文件。浙江2026年度社保缴费基数还没公布，本页先用2025年度的4986–25299元估算，可以自己改。单位职工医保8.5%里已经含了生育保险0.5%，官方通告注2明写，不要再单独加一笔生育。失业保险阶段性降到1%的政策2025年底到期，没有再延。浙江还没发2026年的新费率文件，本页按降费之前的标准单位1.5%、个人0.5%估算，这两个数可以自己改；工伤按行业分八档，0.2%到1.9%，本页默认按最低档演示。住房公积金缴存基数上限38947元，比例5%到12%，缴存年度2026年7月1日到2027年6月30日；下限分两档，六区2660元、四个县市2430元，本页默认按较低的2430元填；海曙、江北、镇海、北仑、鄞州、奉化六个区的下限是2660元，基数低于2660元的请按2660元填。长期护理保险每人每年90元，在职职工个人和单位各45元：个人这45元从职工医保个人账户里扣，单位这45元从单位已经缴的职工医保费里划转，不增加单位负担，本页没有把它算进五险一金合计。正式申报和缴费以宁波社保、医保、税务和公积金经办系统核定的为准。
浙江2026年度社保缴费基数还没公布，本页先用2025年度的4986–25299元估算，这两个数可以自己改。单位医疗8.5%里已经含了生育保险0.5%，不要再单独加一笔生育。失业保险阶段性降到1%的政策2025年底到期，没有再延。浙江还没发2026年的新费率文件，本页按降费之前的标准单位1.5%、个人0.5%估算，这两个数可以自己改。工伤按行业分八档，0.2%到1.9%，本页默认按最低档演示。住房公积金缴存基数上限38947元，比例5%–12%，缴存年度2026年7月1日到2027年6月30日；下限分两档，六区2660元、四个县市2430元，本页默认按较低的2430元填；海曙、江北、镇海、北仑、鄞州、奉化六个区的下限是2660元，基数低于2660元的请按2660元填。长期护理保险每人每年90元，在职职工个人和单位各45元，个人这45元从职工医保个人账户里扣，单位这45元从单位已经缴的职工医保费里划转，不增加单位负担，本页没有把它算进五险一金合计。正式申报以宁波社保、医保、税务和公积金经办系统核定的为准。
四个容易算错的点
浙江省有的通告写着「不含宁波」，宁波的社保参数还能用浙江省的文件吗
浙江省税务局有一份通告写「浙江省（不含宁波）」，那份通告管的是怎么申报、什么时候申报，不是缴费标准；宁波自己发了一份同样内容的通告管本市的申报。缴费基数上下限、养老、失业、工伤这些标准仍然执行浙江省统一规定，本页引用的都是宁波自己的发文或明确主送宁波的省级文件。
单位医保8.5%已经含生育，不要再单列
宁波市医保局＋宁波市税务局联署通告写「（8+0.5）%」，注2明写0.5%是生育保险费率，已经含在8.5%里，本页「公司生育」固定为0，再单独填一笔生育就是重复计算。这组比例出自宁波市医保局、市税务局2022年12月的通告，之后宁波没有再单独发过职工医保的年度缴费通告，本页沿用这组数，可以自己改。
失业保险按1.5%／0.5%估算
阶段性降到1%的政策2025年底到期，没有再延。浙江还没发2026年的新费率文件，本页按降费之前的标准单位1.5%、个人0.5%估算，这两个数可以自己改。工伤按行业分八档，0.2%到1.9%，本页默认按最低档演示。
公积金上限38947元，下限分两档
公积金缴存基数上限38947元，出自甬房公办〔2026〕2号。下限分两档：六区2660元，余姚市、慈溪市、宁海县、象山县四个县市2430元，请按自己所在区县取值。
关键标准与时效
社保缴费基数下限（2025年度参考）4986 元/月浙人社发〔2025〕52号，浙江2026年度新标准还没公布，先用这个数。
社保缴费基数上限（2025年度参考）25299 元/月同上。
单位养老比例16%宁波市税务局联署通告，挂在自家市局法规栏目，标全文有效。
个人养老比例8%计入个人账户，国发〔2005〕38号全国统一。
单位职工医保比例（已含生育0.5%）8.5%宁波市医保局＋宁波市税务局联署通告写「（8+0.5）%」，注2明写0.5%是生育保险费率。
个人职工医保比例2%计入个人账户。
单位生育保险比例0%已经并入单位职工医保8.5%，宁波不单独计费，固定为0，避免重复计算。
单位失业比例（2026年度）1.5%浙人社发〔2015〕3号基准费率；阶段性降到1%的政策已于2025年底到期未续。
个人失业比例（2026年度）0.5%同上。
单位工伤基准比例区间（八档）0.2% / 0.4% / 0.7% / 0.9% / 1.1% / 1.3% / 1.6% / 1.9%浙人社发〔2023〕58号《浙江省工伤保险费率管理办法》，本页默认最低档演示。
公积金缴存基数下限（六区：海曙、江北、镇海、北仑、鄞州、奉化）2660 元/月甬房公办〔2026〕1号，这一档只适用于这六个区，只做参数卡展示。
公积金缴存基数下限（余姚市、慈溪市、宁海县、象山县）2430 元/月这一档只适用于这四个县市；本页按这个较低的数校验，请按自己所在区县取值。
公积金缴存基数上限38947 元/月甬房公办〔2026〕2号，执行期2026年7月1日到2027年6月30日。
公积金缴存比例区间5%-12%甬房公办〔2026〕1号，单位和个人都在这个区间内选，不要求两者比例相同。
现行最低工资标准2660 元/月（六区）、2430 元/月（四县市）甬政发〔2026〕13号，2026年1月1日起；区县名单和公积金下限的区县名单不一样，本页两处分别按各自文件的原样列。
长期护理保险每年90元，为什么不算进五险一金合计
宁波长期护理保险每人每年90元，在职职工个人和单位各45元：个人这45元从职工医保个人账户里扣，单位这45元从单位已经缴的职工医保费里划转，不增加单位的实际负担，也不是本页五险一金合计之外还要再交一笔钱，所以本页和两张计算器都没有把它算进合计里。
相关计算器
企业用工成本计算器
把税前工资、单位社保、公积金和其他固定成本放在一起估算企业用人成本。
社保公积金计算器
按社保缴费基数和比例估算养老、医疗、失业、工伤等个人扣缴和单位承担金额。
官方来源
浙江省人力资源和社会保障厅政策解读：浙人社发〔2025〕52号，2025年度社保缴费基数4986–25299元
用于核对：社保缴费基数上限、社保缴费基数下限。这个数字目前是官方给的过渡期或历史参考数据，正式数据公布后这页会更新。
浙江省人社厅、浙江省税务局、宁波市税务局联署通告：企业职工基本养老保险单位比例16%
用于核对：单位养老保险比例。这页照官方原文记录费率、金额或截止日期。
国务院：国发〔2005〕38号，个人账户规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%
用于核对：个人养老保险比例。这页照官方原文记录费率、金额或截止日期。
宁波市医疗保障局、国家税务总局宁波市税务局联署通告：职工医保单位（8+0.5）%、个人2%，注明0.5%为生育保险费率
用于核对：单位生育保险比例、单位职工医保比例（已含生育0.5%）、个人职工医保比例。这个数字目前是官方给的过渡期或历史参考数据，正式数据公布后这页会更新。
浙人社发〔2015〕3号：失业保险单位1.5%、个人0.5%（阶段性降费人社部发〔2023〕19号、〔2024〕40号已于2025-12-31到期未续）
用于核对：个人失业保险比例、单位失业保险比例。这个数字目前是官方给的过渡期或历史参考数据，正式数据公布后这页会更新。
浙人社发〔2023〕58号《浙江省工伤保险费率管理办法》：八档基准费率0.2%–1.9%
用于核对：个人工伤保险比例、单位工伤保险比例（一类行业，最低档）、单位工伤保险比例（八类行业，最高档）。这个数字目前是官方给的过渡期或历史参考数据，正式数据公布后这页会更新。
宁波市住房公积金管理委员会办公室：甬房公办〔2026〕1号，2026年度缴存基数下限、比例5%–12%
用于核对：本页计算器示例单位公积金比例、公积金缴存基数下限（海曙区、江北区、镇海区、北仑区、鄞州区、奉化区）、公积金缴存基数下限（余姚市、慈溪市、宁海县、象山县）、公积金缴存比例下限、公积金缴存比例上限。这页照官方原文记录费率、金额或截止日期。
宁波市住房公积金管理委员会办公室：甬房公办〔2026〕2号，2026年度缴存基数上限38947元，执行期2026-07-01至2027-06-30
用于核对：公积金缴存基数上限。这页照官方原文记录费率、金额或截止日期。
宁波市人民政府：甬政发〔2026〕13号，最低工资标准调整为2660元/月（六区）、2430元/月（四县市），非全日制25元/小时、23元/小时
用于核对：最低工资标准（公积金下限区县名单对照用）。这页照官方原文记录费率、金额或截止日期。
宁波市人民政府办公厅：甬政办发〔2022〕39号，长期护理保险每人每年90元（在职职工个人45元、单位45元），2022-09-01起施行
用于核对：长期护理保险为什么不算进五险一金合计。这页照官方原文记录费率、金额或截止日期。
国家税务总局宁波市税务局：宁波通告2025年第4号，2026年度社保费申报通告（宁波自行发布，和浙江省通告〔2026〕1号内容结构一致，都只管申报期限）
用于核对：宁波自己发2026年度申报通告（社保费申报归属说明的依据）。这页照官方原文记录费率、金额或截止日期。
国家税务总局浙江省税务局等：通告〔2026〕1号，只规定2026年度申报2025年月平均工资，未发布2026基数数值
用于核对：浙江省税务局通告写「浙江省（不含宁波）」的原文。这页照官方原文记录费率、金额或截止日期。
浙江2026年度社保缴费基数还没公布，本页先用2025年度的4986–25299元估算，这两个数可以自己改。单位医疗8.5%里已经含了生育保险0.5%，不要再单独加一笔生育。失业保险阶段性降到1%的政策2025年底到期，没有再延。浙江还没发2026年的新费率文件，本页按降费之前的标准单位1.5%、个人0.5%估算，这两个数可以自己改。工伤按行业分八档，0.2%到1.9%，本页默认按最低档演示。住房公积金缴存基数上限38947元，比例5%–12%，缴存年度2026年7月1日到2027年6月30日；下限分两档，六区2660元、四个县市2430元，本页默认按较低的2430元填；海曙、江北、镇海、北仑、鄞州、奉化六个区的下限是2660元，基数低于2660元的请按2660元填。长期护理保险每人每年90元，在职职工个人和单位各45元，个人这45元从职工医保个人账户里扣，单位这45元从单位已经缴的职工医保费里划转，不增加单位负担，本页没有把它算进五险一金合计。正式申报以宁波社保、医保、税务和公积金经办系统核定的为准。